Zusammenarbeit und Wirksamkeit in Unternehmen neu gestalten

Real Experts ermöglicht jedem Unternehmen sein größtmögliches Potential zu entfalten. Wir wollen befähigen, motivieren und nachhaltige Lösungen schaffen. Unsere Mitarbeiter leben, was wir für unsere Kunden erreichen wollen.

Mehr erfahren

Was wir machen

Für unsere Kunden entwickeln wir Strategien und Lösungen für eine neue Form der Zusammenarbeit, Kommunikation und des Miteinanders im Unternehmen. Wir begleiten bei der Konzeption und Umsetzung. Unser Ziel ist ein nachhaltiger Wandel und die Befähigung jedes Kunden.

Wie wir arbeiten

Real Experts erschafft eine nie dagewesene Form einer freien, selbstorganisierten und leistungsfähigen Art und Weise der Zusammenarbeit in einem skalierbaren Netzwerk. Nur dadurch können individuelle und ganzheitliche Lösungen für den Kunden entstehen. Wir haben die richtigen Experten für die Herausforderungen in Ihrem Unternehmen.

Top Beiträge

Der Weg zur Neuen Wirksamkeit im Unternehmen

Eine wirkliche Veränderung im Unternehmen, welche insbesondere die Menschen und deren Persönlichkeiten betrifft, ist keine triviale Aufgabe. Gerade wenn es Dinge gibt, die bisher keiner kannte oder je so gemacht wurden. Sobald das Bewusstsein geschaffen und Mitstreiter gefunden wurden, stellt sich die Frage wie eine Veränderung stattfinden kann!? Wo fängt man an, wie gestaltet man den…

Führen und führen lassen auf Augenhöhe

Haben Sie sich schon einmal über Ihr Führungsverständnis Gedanken gemacht. Also was Sie unter Führen verstehen? Was bedeutet für Sie Führung und was nicht? Im zweiten Modul zum AUGENHÖHEwegbegleiter sprachen wir vom Führen, führen lassen und der Eigenverantwortung in einer Organisation. Bis dato hatte ich mir so richtig noch keine Gedanken über mein Führungsverständnis gemacht. Klar, die…

Das Dilemma des New Work Hype

Die Herausforderungen in Unternehmen sind vielfältig aber genauso gibt es eine Vielzahl an Möglichkeiten die Dinge neu zu gestalten. Fast schon erschlagend werden Begriffe wie New Work, Selbstorganisation, Agilität und Digitalisierung in Medien und auf Konferenzen verwendet. Doch wie sollen Geschäftsführer, Führungskräfte und Mitarbeiter da noch durchsehen und wissen, wie man anfängt? Das, was wir…